February 29, 2024 12:04 pm
Published by Osborneclarke
In unserem Blogbeitrag „Arbeitgeber aufgepasst: Die Frist zur Abgabe der Anzeige über die Beschäftigung schwerbehinderter Menschen läuft ab!“ haben wir... View Article
February 14, 2024 10:48 am
Published by Osborneclarke
Der 6. Senat des Bundesarbeitsgerichts beabsichtigt einen Kurswechsel. Formelle Fehler bei Massenentlassungsanzeigen sollen nicht mehr zur Unwirksamkeit einer Kündigung führen.... View Article
January 30, 2024 10:03 am
Published by Osborneclarke
Der Sachverhalt Die beklagte Arbeitgeberin beschäftigte im Vertrieb drei Mitarbeitende. Da innerhalb kurzer Zeit zwei dieser Mitarbeitenden ausschieden, führte die... View Article
January 23, 2024 10:50 am
Published by Osborneclarke
Previous legal situation To date, there is no legal basis for the second parent – corresponding to statutory maternity leave... View Article
December 15, 2023 10:44 am
Published by Osborneclarke
So entschied das Bundesarbeitsgericht (BAG) bereits im August 2023 über die Wirksamkeit einer außerordentlich fristlosen Kündigung in Folge auf die... View Article
November 30, 2023 12:30 pm
Published by Osborneclarke
Bisherige Rechtslage Bislang gibt es keine Rechtsgrundlage wonach der zweite Elternteil – entsprechend der gebärenden Mutter – nach der Geburt... View Article
November 30, 2023 11:16 am
Published by Osborneclarke
What does “artificial intelligence” in the context of LLMs actually mean? AI can come in many different forms. While there... View Article
November 16, 2023 11:33 am
Published by Osborneclarke
Die Neuerungen zeigen sich vor allem in der Möglichkeit unter weniger strengen Voraussetzungen an den Aufenthaltstitel zu gelangen: I. Absenkung... View Article
November 10, 2023 9:44 am
Published by Osborneclarke
Der zugrundeliegende Sachverhalt Der Kläger war seit 2012 bei der E GmbH als Systemingenieur angestellt. Eingesetzt wurde er jedoch bei... View Article